rumus bonus

Rumus Excel untuk Menghitung Bonus Karyawan Bonus karyawan dapat dihitung menggunakan beberapa rumus excel yang berbeda. Berikut adalah beberapa cara menghitung bonus karyawan menggunakan Excel: 1. Bonus dengan persentase yang tetap Bonus dengan ketentuan seperti ini diberikan kepada karyawan dengan persentase tertentu dari gaji pokok mereka. Rumus yang digunakan adalah: (Bonus karyawan) = (Gaji pokok karyawan) x (persentase bonus) 2. Bonus berdasarkan pencapaian target penjualan Bonus ini dihitung berdasarkan total penjualan dengan target tertentu. Rumus yang digunakan adalah: (Bonus karyawan) = (Total penjualan – Target penjualan) x (persentase bonus) 3. Bonus tahunan Penentuan bonus tahunan karyawan dilakukan dengan menggunakan rumus yang lebih kompleks. Beberapa variabel yang diperhatikan dalam menghitung bonus karyawan termasuk masa kerja, level jabatan, departemen, dan sanksi. Berikut adalah rumus yang digunakan: (Bonus tahunan) = (poin masa kerja x level jabatan x departemen x gaji) x sanksi Untuk menghitung poin dari masa kerja, level jabatan, departemen, dan sanksi tersebut, terdapat rumus-rumus yang lebih rinci. Setelah menghitung poin-poin tersebut, gunakan rumus bonus tahunan yang sudah disebutkan sebelumnya untuk menghitung bonus akhir tahun karyawan. Demikianlah beberapa rumus excel yang dapat Anda gunakan untuk menghitung bonus karyawan. Penting untuk diingat bahwa rumus-rumus tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan atau organisasi Anda.